CÔNG TY TNHH MTV DỊCH VỤ BẢO VỆ THĂNG LONG^®

Tuyển Dụng Thường xuyên:
1. Cán Bộ Phòng Nghiệp Vụ
2. Đội Trưởng, Đội Phó, Ca Trưởng
3. NV Cơ Động, Nhân Viên Bảo Vệ, vệ sĩ chuyên nghiệp
4. Cộng Tác Viên Tuyển Dụng

I. Đối tượng tuyển dụng:
Là công dân Việt Nam, lý lịch rõ ràng, không có tiền án, tiền sự, không nghiện hút, không có hình xăm trong người, không có bệnh truyền nhiễm, không có dị tật, dị hình, mắt tinh, tai thính.
Đối tượng được ưu tiên tuyển dụng gồm: Đảng viên, Bộ đội xuất ngũ – Công an – Nhân viên đã làm bảo vệ ở các công ty – Con em gia đình chính sách, có công với cách mạng, gia đình thương binh, liệt sỹ, diện xóa đói giảm nghèo. Biết ngoại ngữ: Anh, Hoa văn…, có trình độ chuyên môn nghiệp vụ.

II. Tiêu chuẩn cá nhân:
Nam giới: Chiều cao tối thiểu từ 1.65m trở lên – Cân nặng từ 56 kg trở lên – Tuổi đời từ 20 đến 45 tuổi.
Nữ giới: Chiều cao tối thiểu từ 1.56m trở lên – Cân nặng từ 50 kg trở lên – Tuổi đời từ 20 đến 30 tuổi.
Trình độ văn hóa: Tối thiểu tốt nghiệp Trung học Phổ thông (lớp 12) trở lên

III. Hồ sơ dự tuyển cá nhân tự làm gồm có:
01 đơn xin việc làm có dán hình cỡ 3x4.
02 sơ yếu lý lịch có dán ảnh đóng dấu giáp lai và có xác nhận của chính quyền địa phương.
Bản sao CMND, Hộ Khẩu, Tạm trú, Tạm vắng (nếu ở tỉnh).
01 phiếu khám sức khỏe của trung tâm y tế Quận, Huyện cấp.
Bản sao các văn bằng chứng chỉ liên quan đến cá nhân như: Bằng tốt nghiệp THPT, PTCS, Chứng chỉ ngoại ngữ (nếu có), Quyết định xuất ngũ, Quyết định thôi việc ở công ty cũ, v.v …
Quyết định nghỉ việc của doanh nghiệp mới nghỉ (nếu trước đó có đi làm).
Xác minh Nhân thân không Tiền án Tiền sự của Công an cấp xã, phường, thị trấn.
06 ảnh 3 x 4 mới nhất.

IV. Chế độ và quyền lợi khi được tuyển dụng vào Công ty:

A. CHI PHÍ PHẢI ĐÓNG BAN ĐẦU:
Công ty không thu phí đào tạo. Được hỗ trợ trang bị đồng phục để huấn luyện và làm nhiệm vụ. Trang phục trị giá 600.000 VND (Bao gồm quần, áo, mũ, cầu vai, ve áo, càvạt(nếu có), thẻ nhân viên và công cụ hỗ trợ)

 B. CHẾ ĐỘ - THANG BẢNG LƯƠNG:  
1. Chế độ thang bảng lương:
 Lương ngoài giờ: ((Lương cơ bản x 1.5) + các khoản phụ cấp)/(30 ngày x 8 giờ). Lương các ngày lễ tết: theo quy định của Luật Lao Động.
Hết thời gian thử việc 01 tháng Công ty sẽ ký Hợp đồng lao động chính thức, được hưởng lương và các phụ cấp khác.
2.  Mọi chế độ khác tuân thủ đúng Luật Lao Động của nhà nước:
a. Nhân viên được hưởng đầy đủ chế độ Bảo hiểm tai nạn 24h/24h ngay khi ký hợp đồng thừ việc. BHXH – BHYT - BHTN, khi ký hợp đồng chính thức với công ty (kể từ tháng thứ 4 trở đi).
b. Cung cấp nhà trọ miễn phí cho nhân viên từ khi đào tạo đến khi đi làm, kể cả khu vực thành phố.
c. Miễn phí đào tạo huấn luyện do công ty thực hiện.
d. Công ty sẽ tăng lương cho nhân viên theo thang bảng lương đã đăng ký với Nhà nước.
e. Đào tạo xong Công ty sẽ bố trí sắp xếp việc làm ở các mục tiêu, tạo điều kiện cho nhân viên làm việc tại địa phương nơi cư trú.

C. THỰC TẾ CÔNG TY CHI TRẢ CHO NHÂN VIÊN CẤP BẬC THẤP NHẤT TRUNG BÌNH/THÁNG:  
a. Trợ cấp trách nhiệm: từ 400.000 VND đến 950.000 VND.
b. Trợ cấp tiền ăn giữa ca khối Văn phòng: Tổng tiền cơm/tháng, Tiền gửi xe.
c. Bảo hiểm Xã hội – Y tế: 1.450.000 VND x 20% = 290.000 VND.
d. Tăng lương theo thâm niên + Tiền các ngày lễ trong năm. Bảo hiểm tai nạn 24h/24h + Trợ cấp khu vực. Một số trợ cấp khác như Ngoại ngữ - Khen thưởng – Ca trưởng – Chỉ huy - Độc hại - Thu hút - Đắt đỏ - Nước uống...
f. Hàng năm được thực hiện chế độ nâng bậc lương theo quy định của nhà nước ( Tùy thời gian, vị trí, điều kiện làm việc ).
g. Nếu có làm thêm ngoài giờ ( nhân viên phải thường xuyên làm thêm) – giữ chức vụ cao – thâm niên làm việc lâu năm có thể mức lương đạt trên 3.500.000 VND/tháng.
h. Riêng đối với chỉ huy các mục tiêu ngoài chế độ lương, được hưởng tiền trợ cấp trách nhiệm từ 400.000 đồng ( Bốn trăm nghìn đồng ) đến 3.000.000 đồng ( Ba triệu đồng ) / tháng tùy theo vị trí công việc.
i. Hàng tháng công ty có chế độ khen thưởng cho cá nhân thông qua bình xét thi đua, phân loại A, B, C và khen thưởng đột xuất có thành tích.
j. Công ty có tổ chức Đảng, Công đoàn, Đoàn thanh niên, Hội phụ nữ. Các tổ chức này luôn quan tâm đến cuộc sống và quyền lợi của người lao động.
k. Công ty TNHH MTV DV Bảo vệ Thăng Long hoan nghênh và sẵn sàng tiếp nhận các ứng viên có nhu cầu trở thành nhân viên bảo vệ chuyên nghiệp của công ty làm việc tại TP. HCM - Hà Nội – Bình Dương – Đồng Nai – Long An và các tỉnh Miền Bắc – Miền Trung.

V. Địa điểm và nơi nộp hồ sơ tuyển dụng:
Hội sở tại Hà Nội:
Tòa nhà Thăng Long Center số 34 Linh Lang, Phường Cống Vị, Quận Ba Đình, Hà Nội
Tel: (84 - 4) 399 05 113, Fax: (84 - 4) 3761 8885
Email: hr@baovethanglong.com.vn
Chi nhánh tại Thành phố Hồ Chí Minh:
540/9 Cách Mạng Tháng 8, Phường 11, Quận 3.
Tel: (84 - 8) 350 72 113, Fax: (84 - 8) 3993 4676
Website: www.baovethanglong.com.vn

TUYỂN DỤNG THƯỜNG XUYÊN
NGƯỜI GIỚI THIỆU NHÂN VIÊN VÀO LÀM ĐƯỢC HƯỞNG HOA HỒNG TỪ
200.000 đến 500.000 vnđ

THEO CÁC TIÊU CHÍ:

Phòng Hành chính - Nhân sự

Hotline: 0902 474 113